本文摘要：俺很久不必把孩子送往城里的幼儿园了，现在俺这儿的幼儿园和城里的没啥区别，感激国家的好政策呀11月25日，驳回自家孙女上幼儿园的事，孟州市城伯镇子昌村的李大娘高兴得合不拢嘴。

俺很久不必把孩子送往城里的幼儿园了，现在俺这儿的幼儿园和城里的没啥区别，感激国家的好政策呀11月25日，驳回自家孙女上幼儿园的事，孟州市城伯镇子昌村的李大娘高兴得合不拢嘴。　　在城伯镇中心幼儿园，记者随着工作人员把幼儿园里里外外看了个遍，一个个高标准的套间宽敞明亮，排序整齐有序，床铺、大型玩具、液晶电视、空调、冰箱、消毒柜等一应俱全。

教学、活动、生活三位一体，空间大，设施齐全，交通便利，这里的公立幼儿园比城里的就让。该幼儿园负责人对记者说道。

　　自学前教育三年行动计划实行以来，孟州市大胆尝试集团化办园，使该市公办幼儿园数量大幅度减少的同时，整体办园质量也获得了显著提高，有效地增进了区域内学前教育的平衡发展。　　为提升公办园质量，强化办园实力，该市先后实施了《关于正式成立五所中心幼儿园的国家发改委》《关于更进一步规范公立幼儿园编成管理的通报》等文件，正式成立了会昌、承安、河阳、河雍和孟州高新区等五所中心幼儿园，并将该市公办幼儿园分片附设于这五所中心幼儿园，实施由各中心幼儿园统一办园目标、统一制度考核、统一人事安排、统一经费管理的集团一体化管理模式，充分发挥各中心幼儿园的样板、电磁辐射起到。

　　为了使学前教育从一开始就转入良性发展的轨道，超过区域平衡、资源共享，该市采行集团化管理模式，使追加幼儿园身体健康稳步发展。各总园选派了工作成绩突出、有管理才能的骨干教师，兼任分园的支教园长，另选派有非常丰富幼教经验的教师到分园蹲点，从备课放学、家长招待到活动的组织，全天候帮扶。同时，创建青年骨干教师定期岗位交换交流制度，目前有数半数以上的教师参予岗位交换交流。

据报，该市近两年面向社会新的聘用幼儿教师48名，另外从中小学转岗176名优秀教师到幼儿园工作，确保了所有新的正式成立的公办幼儿园每班最少配有2名公办教师。　　随着集团化办园的不断深入，该市公办幼儿园发展日益规范，保证了农村孩子也能享用到跟城区一样的优质学前教育资源。

在家门口就能上好的幼儿园，已从该市实行学前教育三年行动计划之初的目标变为了现实。

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